但厂里没给社会保险，现在我该怎么办？

你可先与厂里沟通补缴社保，若不成可寻求法律途径。分析：根据《劳动法》和《社会保险法》，用人单位有义务为员工缴纳社会保险。你自2003年进厂至今，若厂里一直未给你缴纳社会保险，则违反了相关法律规定。你可以先尝试与厂里沟通，要求补缴社会保险；若沟通无果，你可以向当地劳动监察部门投诉，或者提起劳动仲裁，要求厂里补缴社会保险并支付相应的滞纳金。提醒：若厂里拒绝补缴且态度恶劣，或你的权益受到严重损害，应及时寻求律师的帮助，通过法律手段维护自己的合法权益。
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处理方式：从法律角度，处理此类问题主要有两种方式：一是与用人单位协商，二是通过法律途径解决。选择方式：你可以先尝试与用人单位进行友好协商，看是否能够达成一致意见；若协商无果，或者用人单位拒绝配合，你可以考虑通过法律途径解决，包括向劳动监察部门投诉、提起劳动仲裁或诉讼等。
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具体操作：1.与用人单位协商：你可以向用人单位提出补缴社会保险的请求，并说明法律依据和你的诉求。若用人单位同意，可以签订书面协议并督促其履行。2.向劳动监察部门投诉：若协商无果，你可以向当地劳动监察部门投诉，并提供相关证据材料。劳动监察部门将进行调查，并依法作出处理。3.提起劳动仲裁：若你对劳动监察部门的处理结果不满意，或者用人单位拒绝履行义务，你可以向劳动仲裁委员会提起劳动仲裁。劳动仲裁委员会将依法进行裁决，若用人单位仍不履行，你可以申请法院强制执行。4.提起诉讼：在特定情况下，你也可以直接向人民法院提起诉讼，要求用人单位履行义务并承担法律责任。